期刊简介
《中华针灸电子杂志》为中华医学会电子版系列杂志，2012年创刊，由中华人民共和国国家卫生健康委员会主管，中华医学会主办，天津中医药大学第一附属医院承办，中华医学电子音像出版社出版的国内第一本针灸（电子版）学术连续出版物。总编辑为国医大师、中国工程院院士石学敏教授。本刊以突出特色、创新求精、重在应用、面向全球为办刊宗旨。开设专家论坛、石学敏经验专题，论著，指尖医学，针灸传承，综述、海外交流、理论探讨、研究生论坛、专家讲座（视频/幻灯）、临床经验及健康护理等栏目。力求及时、全面、客观和准确地反映国内外针灸医学发展现状与研究成果，介绍临床针灸治疗技法，提升针灸学科的学术水平，促进医学学术交流，推进针灸医学健康稳步发展。
职称转评和职称调动的区别是什么
时间：2024-03-27 10:35:29
职称转评和职称调动是两个不同的概念，它们主要在以下几个方面存在区别：
定义与性质：
职称转评：主要是由于专业技术人员的工作发生变动，如岗位变动、工作单位变动或工作地区变动等，导致职称需要进行相应的变更。转评主要是为了促进人才的合理流动和优化配置，鼓励专业技术人员在不同领域、专业或工作性质之间发挥自己的专业特长和优势。
职称调动：通常指的是职称在不同单位或地区之间的转移或变更，这种调动可能是因为个人的工作调动、单位的人事安排或地区的政策调整等原因造成的。
条件与要求：
职称转评：需要满足一定的条件，如从事相关专业技术工作一定年限、取得相应的学历和资历、在新岗位上工作满一定年限并经过考核等。转评过程中可能需要提供相关的证明材料，如原职称证书、学历证明、工作经历证明等，并参加相应的评审程序。
职称调动：具体的条件和要求可能因单位或地区的政策而异，但通常也需要满足一定的条件，如符合新单位或地区的职称评审标准、提供相关的工作经历和业绩证明等。
结果与影响：
职称转评：转评成功后，原有的职称仍然有效，但会获得与新岗位相匹配的职称。这有助于专业技术人员在新岗位上更好地发挥自己的专业能力和特长。
职称调动：调动成功后，个人的职称会发生变化，可能需要根据新单位或地区的政策重新进行职称评审或确认。这可能会对个人的职业发展和待遇产生一定的影响。
需要注意的是，不同地区、专业和单位对于职称转评和调动的具体要求和条件可能存在差异。因此，在实际操作中，建议根据具体情况咨询相关单位或部门的工作人员，以获取准确的信息和指导。